En relación a su revalidación de la norma WORLDCOB-CSR, la cual coincide con su 60 aniversario,  Silvina Vazón, Responsable de Gestión RSE, Equipo de Gobierno y Consejo de Administración, nos comenta las impresiones del grupo empresarial por obtener esta certificación y lo que representa para los objetivos del equipo.

“Cuando la RSE es entendida en su sentido más profundo como una forma de gestionar el negocio, que implica buenas prácticas hacia adentro y hacia afuera, la misma se practica en el día a día, trabajando por los impactos de la gestión diaria en su propia gente y en la comunidad donde está inserta. Tener un gobierno corporativo transparente, respetando valores y principios, orientado a pensar siempre en el respeto de su capital humano forma parte de la filosofía de vida de una organización y de su forma de conducción. Esto significa conducir una empresa para que crezca y se fortalezca en el mercado pero siempre sobre la base de tener buenas prácticas, conductas éticas y de contribuir al desarrollo sustentable de la sociedad toda”.

Los proyectos en RSE que emprende la empresa

La RSE es parte de la Política Estratégica de nuestra empresa dependiendo del Consejo de Administración que es el cuerpo de Gobierno de nuestra Empresa Cooperativa. Se constituyó un Comité de RSE, integrado por los coordinadores y coordinadores de los diferentes equipos internos e interjerárquicos que están conformados por el Capital Humano de diversos procesos operativos. Las actividades orientadas a lo interno tienen por objeto mejorar la calidad de vida de nuestro capital humano, teniendo en cuenta la prevención de enfermedades y el cuidado de la salud,  la preparación para la jubilación, las ventajas de la capacitación continua, el cuidado del clima interno, entre otros. Hacia la comunidad trabajamos en red vinculados a entidades educativas con proyectos y convenios con el objetivo de fortalecer la formación ciudadana de los jóvenes y el fortalecimiento de prácticas inclusivas, en educación vial con programas orientados a niños y a adultos conductores, junto a las organizaciones de la sociedad civil buscando fortalecerlas institucionalmente y apoyándolas en proyectos sustentables.

Desde 2016 el Consejo de Administración y en particular nuestro Presidente han promovido dos ejes fundamentales de abordaje: la Accesibilidad y la Inclusión. Estamos trabajando desde los equipos constituidos y desde el Comité de RSE alentando proyectos internos y externos para contribuir en estos dos grandes temas con la comunidad donde estamos insertos. Por ejemplo este 2018 han iniciado en nuestra ciudad en el marco de un convenio firmado entre RUS y el Municipio local la construcción de las esquinas accesibles de la calle principal de acceso a la ciudad.

Lo que representa la revalidación WORLDCOB-CSR.2011.3 para la empresa

El hecho de obtener una revalidación implica un reconocimiento al esfuerzo de nuestro Capital Humano, pero también significa reafirmar y redoblar el compromiso manifiesto. En el tiempo transcurrido entre nuestra primera certificación y esta revalidación hemos enriquecido nuestras mediciones, hemos crecido en el desarrollo de las actividades que apuntan al cumplimiento de los Principios y Valores que han marcado nuestra camino desde nuestro origen, hemos crecido en nuestra forma de compartir nuestras buenas prácticas a través de diferentes medios y desde nuestro Reporte de Sustentabilidad que sigue lineamientos internacionales y que se confecciona íntegramente por parte de nuestro Capital Humano que se ha formado específicamente para ello.

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El Workshop tiene como objetivo el dotar a los asistentes de herramientas efectivas para la comunicación de los objetivos de su empresa a través de la técnica del “Elevator Pitch”, principio que establece que todo empresario debe ser capaz de en tan solo 30 segundos describir, promover y generar un contacto para su organización.

En este Workshop se presentaron los siguientes temas:

I.Introducción al “elevator pitch”concepto y contenido.

II. Los componentes de un gran “Elevator Pitch”.

III. Beneficios, ejemplos y ejercicios

IV. Tiempo de crear tu propio “elevator pitch”.

V. Practica y mejora tu “elevator pitches” en reuniones

VI. Haciendo tu “elevator pitch”.

VII. Tu contenido depende de tus METAS t AUDIENCIA

VIII. El poder de la gratitud.

Para la junta de directores de WORLDCOB consiste un gran compromiso nutrir a nuestros Miembros Elites de herramientas y conocimientos que les permita crecer dentro del mundo empresarial e incentivar la integración y cooperación entre empresas.

En cada entrega de THE BIZZ que WORLDCOB organiza se preparan este tipo de talleres, abordando diferentes temas y herramientas relaciones con el desarrollo empresarial y personal en relación a gestión de negocios, oratoria, talento humano, innovaciones en los negocios, entre otros.

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Corresponsbles de España buscan promover la RSE, con especial atención en Iberoamérica y países de habla hispana y organizan esta premiación con la intención de reconocer a aquellas empresas que tienen iniciativas resaltantes dentro de la responsabilidad social corporativa.

Los galardones están abiertos a todo tipo de organizaciones de cualquier país y distinguirán las mejores iniciativas y buenas prácticas en Responsabilidad Social y Sostenibilidad, y también, como se inició en la séptima edición, las mejores en Comunicación Corresponsable.

Para participar sólo es necesario completar el cuestionario que se encuentra en la página web

http://corresponsables.com/actualidad/participa-ix-premios-corresponsables el plazo es hasta el 31 de mayo de 2018.

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Las empresas socialmente responsables están demostrando en términos absolutos, que son más rentables, resilientes y sostenibles que las gestionadas tradicionalmente, por lo cual, promovemos activamente diferentes proyectos y programas que impulsan positivamente el interés en abordar políticas empresariales socialmente responsables.

Tenemos una herramienta de pre evaluación que permite un diagnóstico de la situación de las empresas respecto a la certificación. En base a una entrevista y a investigación se elabora un informe en el que se identifican las fortalezas y las oportunidades de mejora, con comentarios y recomendaciones.

Actualmente, y en miras de promover masivamente la RSE, WORLCOB ofrece este proceso libre de costos y a modalidad virtual, esto nos permite aumentar aún más el alcance de nuestros objetivos y llegar a más empresas alrededor del mundo.

Para solicitar una Pre-Evaluación gratita completa el siguiente formulario: http://www.worldcob-csr.com/landing/index-google.html

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WORLDCOB a través de su norma WORLDCOB-CSR ha creado estándares para la certificación de empresas socialmente responsables, por su parte, Corresponsables han venido desarrollando una labor de información, difusión y promoción de RSE en América Latina y España, siendo unos de los medios de comunicación especializados en RSE más importante de habla hispana.

Corresponsables, así mismo, ha recibido de parte de WORLDCOB  la certificación WORLDCOB-CSR por mantener prácticas empresarial acordes con el medio ambiente a la vez que promueven de forma activa la RSE en el mundo como una herramienta no solo para reducir el impacto ambiental y retribuir a las comunidades, sino como una herramienta empresarial de crecimiento y expansión de mercados.

Recientemente, ambas organizaciones han estrechado acuerdos que les permitirá expandir sus objetivos de comunicación de cara a incentivar la Responsabilidad Social Corporativa en América Latina y el mundo.

“Para WORLDCOB a través de nuestra norma en RSE WORLDCOB-CSR, la Responsabilidad Social Empresarial es de suma importancia y buscamos que las empresas alrededor del mundo mantengan programas activos en RSE, Corresponsables ha sido un excelente aliado en la difusión de nuestras estrategias” – Jesus Moran (CEO WORLDCOB)

Para los próximos meses, con la realización de WORLDCOB y la difusión de Corresponsables, se estará llevando a cabo una serie de “encuentros en Responsabilidad Social Empresarial”, evento que busca congregar a un gran número de empresas y empresarios de diferentes países de Latinoamérica, comprometidos con la causa y que se convierten en voceros para otras organizaciones que persiguen el ajustarse a las normas y estándares internacionales.

Para la familia WORLDCOB esta alianza representa un aval a las buenas acciones que se han estado desarrollando desde los últimos años, y que cada vez suma más empresas que aceptan el compromiso y la necesidad de ser responsables con el ambiente y las causas de índole social en cada una de sus comunidades.

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Anila Kalleshi Center ha ofrecido en Albania servicios en estética, nutrición, cosmetología, reflexoterapia, control del peso entre otros dedicados a la belleza y salud, promoviendo en gran manera un estilo de vida saludable.

Con esta celebración el equipo de Anila Kalleshi Center aprovechó la oportunidad para agradecer al púbico por la confianza depositada en estos 20 años e hicieron un repaso de todos los logros que con constancia y dedicación han cosechado.

Desde WORLDCOB queremos gratamente felicitar a su CEO Anila Kalleshi y a su equipo por su aniversario número 20.

Página Web: https://kalleshicenter.com/

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El  Director de Calidad y RSE de WORLDCOB, el Ing. Daniel Javier se encargó de entregar el reconocimiento. La empresa recibió el trofeo THE BIZZ

THE BIZZ es el premio empresarial más importante del mundo. Su objetivo es fomentar, reconocer e impulsar el desarrollo de las compañías a nivel mundial. Este es otorgado a empresas más destacadas de su país y líderes en su sector, como es el caso del Procrearte

Para obtener este importante reconocimiento, el comité de Evaluación califica a las empresas postulantes a través del “Cuestionario de Excelencia Empresarial”, que evalúa: Liderazgo Empresarial, Sistemas de Gestión, Calidad en los Productos y/o Servicios, Creatividad e Innovación Empresarial, Responsabilidad Social Empresarial, Logros y Reconocimientos.

Es importante resaltar que este galardón se entrega todos los años, en 3 ceremonias de gala. Sin embargo, existe la alternativa de recibir el premio en una ceremonia privada, como Procrearte.

Se felicita nuevamente al PROCREARTE por tan merecido reconocimiento.

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En esta oportunidad se contó con la presencia de las autoridades de tan distinguido gremio internacional quienes expusieron los beneficios y servicios ofrecidos por la WORLDCOB.

 WORLDCOB está constituido por un equipo multidisciplinario de profesionales de distintas nacionalidades con amplia experiencia en el campo de la consultoría y la asesoría empresarial, quienes proponen el desarrollo de las empresas como eje propulsor de las economías para un desarrollo sostenido de las naciones.

La sede central se instaló en Houston, proyectándose a contar con oficinas de representación en todos los continentes. A fin de brindar mejores servicios, se constituyó una sede en Lima – Perú, para la atención de nuestros miembros asociados convirtiéndose en la segunda oficina administrativa de WORLDCOB que nos representa en los países de Latinoamérica.

La visión inicial de los fundadores de WORLDCOB es crear una organización mundial empresarial que reúna y reconozca a aquellos empresarios líderes en sus rubros, que día a día, cooperan con el crecimiento de la economía de su país y del mundo, convirtiéndose así en modelos a seguir.

Durante el evento disertaron dos grandes personalidades, el Ing. Daniel Javier, Director de Calidad y RSE de la WORLDCOB y el Dr. Alberto Bajak, ambos reconocidos mundialmente.

Cabe señalar que en dicha ocasión se distinguió a empresarios de las 3 fronteras. Además estuvieron presentes empresarios cuya trayectoria esta sellado con la excelencia, así como autoridades locales e internacionales.

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Con sede en Houston, EE. UU., La Confederación Mundial de Empresas (WORLDCOB) es una organización líder que fomenta el desarrollo empresarial en todo el mundo. WORLDCOB ha estado organizando uno de los premios empresariales más importantes, THE BIZZ, desde 2005 en diferentes ciudades del mundo.

La ceremonia internacional de premiación de este año THE BIZZ AMEA 2017 tendrá lugar el miércoles en el Hotel Burj Al Arab en Dubai.

En una entrevista a Muscat Daily, el director ejecutivo Jesus Moran habla sobre los objetivos de WORLDCOB, los criterios de evaluación para los premios THE BIZZ y la participación de las compañías de GCC en los premios.

¿Puedes contarnos sobre la misión y los objetivos principales de WORLDCOB?

WORLDCOB se fundó en 2004 en Houston, EE. UU. Su misión principal es promover el desarrollo empresarial en todo el mundo, reconociendo e impulsando el crecimiento de empresas y empresarios líderes en todos los países a través de las herramientas y servicios especiales que ofrece a sus miembros.

Los objetivos de WORLDCOB son:

Honrar y distinguir experiencias comerciales exitosas dignas de ser imitadas, con el fin de motivar y estimular a las empresas y empresarios líderes con uno de los premios empresariales más importantes del mundo, ‘THE BIZZ’.

Desarrollar y promover mecanismos que generen relaciones comerciales entre nuestros miembros y otras empresas en todo el mundo, como la red comercial de WORLDCOB, así como EXPOBIZZ, que incluye reuniones de negocios, convenciones, ferias, etc.

Promover la responsabilidad social corporativa (RSE) en todo el mundo a través de nuestra norma WORLDCOB-CSR: 2011.3, que certifica las buenas prácticas empresariales basadas en relaciones laborales adecuadas, apoyo social y cuidado del medioambiente a través de talleres de RSE, que se organizan cada año en diferentes países.

¿Cuántas empresas se han convertido en miembros de WORLDCOB y cuántas de ellas provienen de Medio Oriente?

Tenemos 3.300 firmas miembros y alrededor de 400 de ellas son de la región del Medio Oriente.

¿Cuáles son los principales objetivos del premio THE BIZZ?

Creemos en el poder del reconocimiento y el objetivo de THE BIZZ es motivar y estimular a las empresas que contribuyen al crecimiento diario de su economía local. También creemos que THE BIZZ es una gran oportunidad para reconocer no solo a los propietarios, sino también a su equipo de trabajo, directores y gerentes.

Además de los premios, ¿qué otros servicios principales ofrece WORLDCOB a las empresas?

Como parte de WORLDCOB, ofrecemos muchas herramientas a nuestros miembros.

Redes de trabajo: los miembros tienen acceso a un directorio de otros miembros de WORLDCOB, una herramienta altamente efectiva para establecer relaciones comerciales. También pueden reunirse con ellos en persona en nuestro EXPOBIZZ.

Certificación RSE: certificación en responsabilidad social corporativa WORLDCOB-CSR: 2011.3, un estándar promovido por WORLDCOB, donde los miembros pueden solicitar una evaluación con un descuento del 50% y recibir asesoramiento personalizado para garantizar el cumplimiento.

Consultoría en intermediación comercial: para buscar productos y / o servicios que desea adquirir en todo el mundo.

Consultoría de imagen corporativa: los miembros tienen una evaluación gratuita de la imagen corporativa que proyectan en el mercado. Después de un análisis en profundidad, nuestro equipo especializado preparará propuestas para ayudar a mejorar la imagen corporativa de la empresa.

Capacitación empresarial en línea: talleres especializados en diferentes áreas de negocios e impartidos por facilitadores de diferentes países.

¿Cuáles son los criterios de selección y evaluación para el premio THE BIZZ 2017?

Contamos con un equipo de investigación que recopila datos de empresas de todo el mundo. El equipo de investigación reenvía los datos al comité de evaluación de WORLDCOB, que luego analiza los datos y los compara con un cuestionario de excelencia empresarial. Su revisión se basa en una escala de 100 puntos, que utiliza los siguientes criterios de excelencia empresarial para determinar la elegibilidad de los premios: liderazgo gerencial, sistemas de gestión, calidad en bienes y / o servicios, creatividad e innovación gerencial, responsabilidad social, resultados comerciales, certificaciones y otros reconocimientos.

Se considera que las empresas que reciben 90 puntos o más han alcanzado la excelencia empresarial y, por lo tanto, han sido seleccionadas para recibir el reconocimiento comercial más importante del mundo, THE BIZZ. El premio está destinado a cualquier empresa que tenga al menos dos años de antigüedad.

¿Cuál es el nivel de interés entre las empresas de GCC y Omán para participar en el premio THE BIZZ y formar parte de la red WORLDCOB?

En estos premios de 2017, el nivel de interés ha seguido creciendo. Si lo comparamos con los últimos dos años, el nivel de interés es 35% más alto este año en la región.

THE BIZZ reúne y reconoce empresas líderes de diferentes regiones. ¿Cuántas compañías serían honradas en los próximos premios THE BIZZ en Dubai el miércoles?

Más de 100 empresas en todo el mundo serán reconocidas este año.

Desde su punto de vista, ¿cómo ha afectado la desaceleración económica en el Golfo (debido a la debilidad del precio del petróleo) a los esfuerzos y el enfoque corporativo para alcanzar los más altos estándares de excelencia empresarial?

La desaceleración económica debido a la situación de Qatar y la debilidad de los precios del petróleo han afectado a muchas empresas en el CCG. Sin embargo, sinceramente creo que estos factores no detendrán el crecimiento económico en el CCG. Por el contrario, creo que la crisis es igual a la oportunidad; para que las compañías se vuelvan más fuertes y exitosas

¿Qué diría usted sobre la importancia de la excelencia empresarial en medio de las incertidumbres económicas actuales en la región del Golfo?

Es necesario que las empresas afirmen su excelencia tanto como puedan, especialmente durante las incertidumbres económicas actuales. Hoy en día las empresas deben practicar la excelencia empresarial en todos sus procedimientos para mantener la confianza de sus clientes y mostrar fortaleza en los momentos críticos.

La investigación indica que las empresas que practican la excelencia empresarial tienden a mejorar sus indicadores financieros, aumentar la satisfacción del cliente, mejorar la eficiencia y la eficacia, y mejorar la innovación, la generación de ideas y la fiabilidad del producto.

Una buena forma de medir la excelencia comercial de las empresas son los modelos basados en premios como el premio THE BIZZ porque evalúa sus logros, responsabilidad social corporativa, sistema de gestión, liderazgo, calidad de productos o servicios, creatividad e innovación.
http://www.muscatdaily.com/Archive/Business/WORLDCOB-to-host-THE-BIZZ-awards-ceremony-on-Wednesday-in-Dubai-54yb#ixzz4zdYR0Uqj

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Hoy, es el primer club en Latinoamérica que cuenta con la certificación internacional WorldCob-CSR. Este reconocimiento que le fue otorgado en noviembre de 2016, reconoce su trabajo en materia de responsabilidad social bajo tres pilares:

Relaciones laborales:

• El Club El Nogal es una organización abierta e incluyente, orientada a mejorar los canales de comunicación y participación, a través de espacios constructivos entre líderes y
• Realiza estudios salariales con el fin de garantizar la equidad
• Mediante su Escuela de Formación Nogal potencia el talento humano a través de programas técnicos, diplomados, cursos y Esto le ha permitido contar con múltiples ascensos y promociones por mérito.

Responsabilidad ambiental:

• En el marco de su política de gestión ambiental, el Club implementa estrategias para el manejo adecuado de residuos, el uso racional del agua y la energía: reductores de caudal, iluminación led, modernización de equipos, entre
• En alianza con la Secretaría Distrital de Ambiente (SDA) y la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (ANDI) promueve los programas ‘Pilas con el ambiente’ y ‘Cierra el ciclo’, con los cuales entrega residuos
• Realiza campañas de sensibilización entre sus  socios, proveedores y empleados, relacionadas con buenas prácticas en el uso de los recursos naturales, y adelanta capacitaciones en manejo responsable de productos químicos, segregación de residuos y simulacros para la correcta atención de derrames.

Relaciones con la comunidad:

Apoyados por la Policía Nacional y los administradores de edificios vecinos, el Club impulsa el frente de seguridad, con el objetivo de promover la convivencia ciudadana y el trabajo en equipo, de cara a fortalecer el respeto por el espacio público y el mejoramiento de la calidad de vida del sector.

Fuente:https://amchamcolombia.wordpress.com/2017/10/12/club-el-nogal-primer-club-en-latinoamerica-con-certificacion-internacional-en-rse/

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